饲料行业搞销售好做吗搞销售？

一、饲料行业搞销售好做吗搞销售？

销售没有好做的就是要看你适合不适合能不能坚持下来一楼的回答有些片面，行情不好的时候料是照样要卖的我应届毕业的时候就是做的饲料销售但没坚持下来做市场不用说那肯定是要靠个人很重要的一点是跟公司领导处好关系特别是市场经理划一个不错的市场非常关键饲料销售一般都是几千块好的每月上万也很正常应该说收入还不错也比较自由当然也比较苦楼主考虑一下吧

二、有谁知道新乡大北农的饲料业务员待遇怎么样？

这个可以直接打个电话问一下大概的，业务员看的不是待遇，关键是公司的产品质量以及销售政策。所以我经常建议想做业务的人首先了解的是一个公司的产品质量，有没有前景，发展趋势如何等等，其次是销售政策，这个包括对客户的政策和业务员的提成奖励政策。

在澳华饲料，一般业务员基本工资在1500到3500左右，市场开发费用在3000到5500之间。

每个公司给予业务人员工资和费用都是有条件的，必须完成这个时期的销量任务。

当然提成奖励、超额奖励等是另外计算的，做业务拿的是提成奖励，靠基本工资和费用活不过三个月的。

三、正邦饲料销售员怎么样？

很好。

薪资范围: 底薪:4000-5000(普通本科)6000-8000(211本科或普通硕士)7000-9000(985本科或211硕士)大专(3500-4000) 补贴:差旅补贴2200,小车补贴1500(摩托补贴500),油耗补贴是每公里0.8元或1元(以具体车辆排量为准

四、饲料经销商利润怎么算？

饲料经销商的利润通常是通过计算销售收入与成本的差额来确定。销售收入是指销售的饲料产品的总收入，而成本则包括采购饲料的成本、运输费用、员工工资和其他日常经营支出。

利润等于销售收入减去总成本，然后再减去税费和其他费用。换句话说，利润=销售收入-总成本-税费。通过这个公式，饲料经销商可以计算出其实际的利润数额，以评估业务的盈利状况和未来发展方向。

五、再议饲料销售区域经理和业务员的待遇标准是多少？

　　饲料销售经理应届毕业生起薪是5000左右; 业务员在4000左右。

　　1、销售经理：基本工资 2000 元，提成 1‰。区域销售经理薪资构架：基本薪资+通讯、办公补贴+综合考评工资+业绩奖金+费用考核奖金

　　基本薪资：通讯办公补贴，差旅补助及月出差天数

　　2、业务员：工资标准底薪加提成，一般都在3000元---5000元左右，有经验的业务员可到到7000元左右，出差时间一般是27天。

六、饲料业务员待遇？

你好！感谢你对兴达的支持，工资标准底薪加提成，一般都在3000元---5000元左右，有经验的业务员可到到7000元左右，出差时间一般是27天。

七、乡镇饲料店一年赚多少？

现在饲料的话，它的需求量是会上升的，首先是取决于养殖户的增多所导致的以下一些乡镇饲料店的话，他一年可以销售很多饲料，所以，在一些乡镇，16店的话，他一年至少可以赚20万以上，因为他的需求量比较大的，特别像一些养殖户，还是比较多的

八、请教各位老师：饲料业务员工资待遇及激励政策如何制定？

: 底薪+住宿补贴+电话补贴+车辆维护补贴+餐补+业绩考核 一般底薪:初级营销员1000,营销员1200,营销主管2000,营销经理3000 住宿补贴:初级营销员40

九、我现在想做猪饲料业务员，我感觉饲料业务员前途应该不错，想问一下，我的判断大神是否赞同。选择的公司是？

中国一年的生猪出栏量达到了世界生猪出栏量的一半，这种情况是不可能在十几二十年内就会改变的，所以2015年后中国还会养几亿头猪，还是会吃掉几千万甚至上亿吨饲料，猪饲料的业务员只要有能力有客户资源，有的是厂家抢着要。

十、正大饲料销售员怎么样？

前途渺茫！

本人正大销售5年，早已离开！首先，饲料行业随着养殖行业的产业化、集约化程度越来越高，饲料需要的销售人员急剧减少（以前50人的销售人员，现在10人）；养殖龙头企业自产饲料，饲料企业利润急剧下降，现在很多饲料企业处于代加工。正大饲料，销售的收入，跟15年前比较，考虑上物价因素，基本上一半都没有了！而且，随着物价不断上涨，正大饲料的销售人员收入还在继续下降！